职业经理人制度在我国古代（职业经理人制度）

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1、职业经理人 不是一种制度。

2、 在现代发达国家的社会里，对于社会分工越来越细。

3、 对于，某一岗位，最精神的担当的经理，成为了这个岗位和工种的：职业经理人。

4、 由于，对某个具体的社会分工的岗位的极端精神和精深的商业专有知识的拥有，而，得到聘任和聘用，成为就职的原因和资本，在发达国家，为社会广为接受。

5、 这种，一生，从事一个行业方向的专门某一岗位的拥有丰富经验和知识的职业经理，被称为：职业经理人。

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