男子入职2小时猝死什么情况（家属索赔140万公司称还在试工）

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1、 公司认为李上岗仅2小时，尚处于“试用阶段”，只能从人道主义角度给予适当补偿。朱泾司法所副所长朱文表示，死者与公司的劳动关系已经形成，但根据《工伤保险条例》的规定，可以认定工伤。在最终调解员的调解下，死者家属愿意积极协助公司申请工伤认定，同时公司也一次性支付人道主义赔偿金。

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